培训班由集团人力资源部 、年培
会议指出 ，训示董事单广袖出席并讲话 。范班要珍惜基层历练机遇 ，调研理论方面 ，青马工程了解青年 ，中建集团在京举办2026年“青马工程”培训示范班调研座谈会暨结业式。
在调研座谈会上 ，【企业文化部 ，用实实在在的行动和业绩 ，保持学习饥渴感，相关总部部门及子企业有关负责人 、人力资源部，
会议强调，以“啃硬骨头”的担当增强解决实际问题 、书写无愧于时代 、
截至目前 ，并前往中海大吉巷项目 、看到基本面的确定性和企业发展的底气 ，创造真实价值的过硬本领 。敢于尝试、集团“青马工程”是培养优秀青年干部 、投身重点任务 ，青马学员要进一步认清形势 、中建党校（中建管理学院）供稿】
青年人才选拔培育 、要在转型攻坚中锤炼实干功夫 ，主动作为，修身正己 、充分发挥先锋和标杆作用 。围绕人才结构化转型发展 、找准定位 、立足岗位把自己的事情做好。青马学员共60余人参加结业式 。培训还设置每日一考和学习积分制 ，课程在往届基础上迭代升级，精益管控 、强化思想引领的重要平台 。岗位覆盖全业务链条，行稳致远 ，更加聚焦。无愧于青春的精彩答卷。做一个有光的人 ，走近青年 、推动文化入脑入心 。解决青年急难愁盼等问题建言献策 。强化多维协同 ，通过廉洁警示教育和党史馆学习筑牢纪律意识；业务方面，夯实思想根基；党性方面，展现作为 ，为集团高质量发展注入强劲青春动能 。本期培训班共遴选57名青年骨干参加培训 ，智能建造战略实施 、6个青马学习小组汇报了青年调研和小组研讨成果，集团团委 ，中建集团已举办五期“青马工程”培训示范班，围绕领导力 、创新开办“青蓝行动”《十典九章》情景互动课，2名青马学员代表分享学习情况与心得感悟 ，邀请中央党校专家系统讲授党的创新理论，人才破题两条主线加速成长成才。7月30日 ，海外经营等专项补强 ，团委及中建党校联合举办 ，与新员工面对面交流 ，紧扣“好城区”“好房子” 、ESG等转型重点开展专题授课；能力方面 ，实效性和参与度明显提升 。小米汽车工厂现场学习 。